庆云县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术人员等。要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，有较强的沟通能力和团队协作精神。图书管理员需熟悉图书馆藏书管理、读者服务等业务；信息技术人员则需掌握现代信息技术，能熟练维护图书馆电子设备及数字化资源。欢迎有志之士报名，共同为推广阅读文化、提升民众素质贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及职责
2. 招聘流程
3. 待遇与福利
4. 注意事项
5. 联系方式

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文化交流的重要场所，正日益发挥其不可替代的作用，庆云县图书馆作为本地区重要的公共文化服务机构，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的读者需求和图书馆发展的需求，庆云县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘岗位及职责

1、图书管理员

职责：负责图书的借阅、归还、整理以及馆藏资源的数字化工作；维护图书馆的秩序，解答读者咨询；参与图书馆各项活动的组织与宣传。

要求：大专以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先；具备良好的服务意识和沟通能力，有责任心；熟悉计算机操作及办公软件应用。

2、图书馆技术员

职责：负责图书馆自动化系统的维护与升级；参与数字化图书馆建设；负责图书馆网络及计算机设备的维护。

要求：本科以上学历，计算机、信息技术等相关专业；熟悉计算机网络及数据库技术；具备较强的解决问题的能力与团队协作精神。

3、读者服务专员

职责：负责读者活动的组织与策划；撰写图书馆宣传文案；提升读者满意度。

要求：具备良好的文字功底和策划能力；具备较强的沟通能力和组织协调能力；热爱图书馆事业，有责任心。

招聘流程

1、报名：请前往庆云县图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆人事部。

2、资格审查：图书馆将对报名者进行资格审核，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试内容主要包括自我介绍、专业技能展示以及对应聘岗位的理解与规划等。

4、体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检。

5、录用：结合面试与体检结果，择优录用。

待遇与福利

本次招聘的岗位均为庆云县图书馆正式员工，享受国家规定的工资、社保及福利待遇，图书馆还将为员工提供良好的工作环境和广阔的发展空间。

注意事项

1、报名截止日期：请应聘者务必在指定时间内完成报名。

2、报名材料：请提供身份证、学历证书、相关技能证书等证明材料。

3、面试时间：具体面试时间将通过电话或邮件通知，请应聘者保持电话畅通。

庆云县图书馆始终坚持以读者为中心，致力于为读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，我们深知，这一切离不开广大员工的辛勤付出，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为构建书香社会贡献力量，相信在您的加入下，庆云县图书馆将焕发出更加璀璨的光芒。

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式联系我们：

地址：庆云县图书馆人事部

电话：XXXXXXXXXXX

邮箱：[email protected]

我们期待与您携手共进，共创美好未来！